domingo, 13 de mayo de 2012

PLANTILLA DE EVALUACION ¿ES EL FINAL?

Buenas tardes Tutor Online.
Esto ha llegado a su fin y no sé que pensar, si estoy contento o no. Han sido unas semanas duras y a la vez gratificantes, una cantidad de sensaciones diferentes que no había tenido en otro tipo de cursos.
El curso en su desarrollo ha sido un constante recibir nuevos conceptos e ideas sobre la enseñanza virtual. Una enseñanza de la cual tenía en un concepto no de mucho valor pues mis experiencias en ella no eran de muy buen recuerdo. Con el desarrollo del curso mi idea sobre la enseñanza online se ha formado totalmente diferente a la que tenia, pues me he dado cuenta de la utilidad que tiene o puede tener en el futuro dentro de mi vida laboral.
Como todo curso el mismo se cierra con la evaluación del alumno, para mi una de las partes más difíciles del mismo. Pues con tu evaluación puedes perjudicar o mejorar la vida profesional de un alumno.
En esta última unidad hemos planteado la creación de una plantilla de evaluación para la unidad didáctica que realizamos en la anterior unidad. Siguiendo los modelos que nos dieron los tutores preparamos una plantilla  para evaluar los conocimientos que alcanzara el alumno en el desarrollo de la unidad.
Partiendo de un primer modelo de plantilla y con un trabajo de grupo encomiable, fuimos planteando diferentes formas de como valorar cada uno de los diferentes puntos de la unidad. Siguiendo las propuestas de cada uno de los miembros del grupo el modelo de plantilla fue cambiando de forma de una manera extraordinaria.  
La Unidad Didáctica y las Competencias Instrumentales han sido la base de estudio y formación de la plantilla. Su estudio nos llevo a valorar como puntuar cada uno de los apartados que incorporábamos en la plantilla, intentando darles el valor que habíamos presentado y planteado en la UD.
Uno de los problemas en el que no llegamos a un acuerdo es que si la plantilla de evaluación había que presentársela al alumno antes de evaluarlo o no. Yo personalmente soy del planteamiento que no, pues el alumno en la presentación de la UD y en la Guía ya sabe en que tiene que basar su estudio y el valor que tiene en el total.
La plantilla entiendo que le da al tutor ese apartado en el que puede valorar  de una manera u otra a cada alumno.
Como conclusión final de esta unidad, es que para que tu trabajo sea lo suficientemente bueno tiene que haber un trabajo en equipo.
Este trabajo en equipo le va a dar a la plantilla muchos puntos de vista diferentes en la valoración de los diferentes apartados de la misma,  que creo es lo que va hacer que esa plantilla de evaluación sea lo mas justa y equitativa posible.  
Trabajo en equipo que es una de las bases más importantes que he encontrado en la enseñanza online.
Bueno aquí cierro mi participación en este curso de Tutor Online que empezó como “Tutor en apuros” y creo que hemos conseguido entre todos pasar a “Tutor en practicas” con poca experiencia.

Muchas gracias Tutores y compañeros.

sábado, 5 de mayo de 2012

La Unidad Didáctica y la Guía del Alumno que importantes que son.

Hola buenas tardes:
Una nueva entrada en este foro de un “TOL  en apuros” no sé si cada vez más TOL y menos en apuros o al revés (no se por cuál de las dos opciones  decidirme).
Bueno os contare mi experiencia  en el trabajo en grupo para la creación de una UD (unidad didáctica) y una Guía del Alumno.
El tutor plantea la Constitución como tema de la UD en un entorno de una fase a distancia en un curso de formación. Un tema interesante con bastantes opciones para promover una serie de debates dentro del foro.
Mis dudas al comienzo de la tarea eran que si primero era la UD y luego la Guía o al revés. Pero desde el comienzo de la tarea me di cuenta, no sé si equivocadamente o no, que para hacer una guía de ayuda para el alumno tienes que tener muy claro lo que quieres que el alumno aprenda. Y para ello necesitas una base sobre la que trabajar,  para mí la UD.
Una vez planteada la UD, enfocada a una enseñanza virtual o a distancia, en resumen una enseñanza e-learnig. 
 En el desarrollo de la UD se plantean diversos debates, uno como caso posible que pudiera presentarse en el desarrollo de la vida profesional del alumno y otro sobre un tema a desarrollar  y estudiar de la lectura de la Constitución española. Con los que intentamos activar la participación del alumno.

En el plan de actividades pedimos presentar dos trabajos obligatorios, uno sobre las diferentes exposiciones de los alumnos y otro personal, sobre los temas específicos planteados por los tutores. Dentro del plan de actividades se nos planteo el dilema de poner tareas obligatorias y voluntarias.  Y decidimos no cargar a los alumnos con muchas presentaciones de trabajos que luego creo tienen una valoración, en la evaluación, que muchas veces no es muy realista.
A la vez de la UD empezamos el trabajo sobre la Guía, que como indica su nombre, debería ser una guía al alumno para enfocar el aprendizaje de la UD. Esto es lo que hemos intentado que fuera la guía, un resumen o mejor dicho un enfoque resumido de lo que el alumno se va a encontrar al meterse en la UD. Y que con ella el alumno se plantee, o mejor dicho, se prepare la forma en que debe atacar  y desarrollar el estudio de la UD.
Creo que una Guía bien planteada da al alumno más tranquilidad y más capacidad de poder abordar una UD. Pues con su lectura sabes en qué puntos de la UD te puedes encontrar con problemas, y puedes plantearte la forma de atacarlos con anterioridad y así intentar conseguir los objetivos que se plantean en la misma.
Bueno esta es mi primera experiencia en la creación de una Unidad Didáctica y una Guía del Alumno, para mí ha sido una experiencia enriquecedora. Pues hasta el momento solo me había encontrado en el lado del que las recibe, y siempre pone pegas sobre las mismas. Pero ahora me he dado cuenta de la dificultad y el trabajó que lleva no el hacerla, sino el plantearla y desarrollarla de tal manera que el alumno no se asuste cuando la lea y ser capaces de motivarle para que la afronte con tranquilidad y entusiasmo.
Gracias mis tutores.

Un saludo Enrique.